Je veux externaliser ma paie

Ils nous font déjà confiance
LAISSEZ-VOUS GUIDER !
Collecte des variables de paie
SIRH ou fichier excel


Import des données
en paie et calcul
par notre gestionnaire de paie


Contrôle
et validation des bulletins


Dépôt des bulletins
sur votre SIRH
ou votre coffre électronique


Réalisation et dépôt de vos déclaratifs (DSN, attestation de salaire, caisses du BTP et déclaratifs annuels : Agefiph, taxe apprentissage, formation, effort construction)


Génération
de vos reporting
(tableau de bord, OD de paie, tableau des charges…)


Au quotidien





Un gain de Temps
– Consacrez votre temps sur des tâches à plus forte valeur ajoutée
– Simplifiez la collecte de vos éléments variables, envoyez les éléments en un clic à votre Gestionnaire
C’est surtout
Une Paie fiable
– Préservez le climat social au sein de votre entreprise
– Sécurisez vos prises de décisions
– Déchargez-vous de toutes responsabilités liées à la paie
Un juste Prix
– Externaliser la paie, c’est la possibilité de bénéficier d’économies d’échelle tout en optimisant ses ressources en interne
– Logiciels, recrutement, formation : faites des économies !
Mais avant tout
Vous souhaitez faire appel à un nouveau prestataire de paie car vous doutez de la fiabilité de vos paies actuelles ?
Avec Unit RH, bénéficiez d’un Audit de démarrage :



Ils nous ont confié leurs paies
Chiffres clés
Croissance

Satisfaction Client

Client Moyen

F.A.Q
En combien de temps produisez-vous les bulletins de paie ?
Nous avons un engagement contractuel de 72h. En moyenne, nous envoyons à nos clients un premier jet en 48h, afin de prévoir un délai pour les modifications et la réalisation d’un second jet d’ajustement.
Quels outils RH pouvez-vous connecter à la Paie ?
Qui connecte mes outils RH ?
Votre chef de projet Unit RH rentrera en relation avec son homologue du SIRH en question afin de mettre en place la connexion entre les deux outils. De fait, vous bénéficierez d’une solution complète et unique Paie + SIRH.
Combien de temps faut-il pour migrer mon dossier avec Unit RH ?
Nous mettons en moyenne 6 semaines pour pouvoir réaliser notre Audit, nos paramétrages et valider la recette ensemble. Passé ce délai, nous sommes prêts à réaliser la première paie en réel !
Êtes-vous contractuellement responsable de mes fiches Paies ?
OUI ! Chez Unit RH, nous avons un engagement de moyen, mais surtout de résultat !
Allez-vous remplacer mon avocat ?
Peut-être😄 Dans la continuité de notre accompagnement juridique et afin de le compléter, nous sommes partenaire d’un cabinet d’avocat en droit social que vous pouvez solliciter si besoin. Aucune obligation, si votre avocat actuel est votre meilleur ami, ne vous fâchez pas pour nous !